#AI-medewerker · Beheerdersconfiguratiegids

Dit document helpt u snel te begrijpen hoe u AI-medewerkers configureert en beheert, en begeleidt u stap voor stap door het hele proces, van modeldiensten tot taaktoewijzing.

#I. Voordat u begint

#1. Systeemvereisten

Controleer voordat u begint met configureren of uw omgeving aan de volgende voorwaarden voldoet:

• NocoBase 2.0 of hoger is geïnstalleerd
• De AI-medewerker plugin is ingeschakeld
• Minstens één beschikbare groottaalmodeldienst (zoals OpenAI, Claude, DeepSeek, GLM, enz.)

#2. Het tweelaagse ontwerp van AI-medewerkers begrijpen

AI-medewerkers zijn verdeeld in twee lagen: "Roldefinitie" en "Taakaanpassing".

Niveau	Beschrijving	Kenmerken	Functie
Roldefinitie	De basispersoonlijkheid en kernvaardigheden van de medewerker	Stabiel en onveranderlijk, als een "cv"	Zorgt voor rolconsistentie
Taakaanpassing	Configuratie voor verschillende bedrijfsscenario's	Flexibel aanpasbaar	Afgestemd op specifieke taken

Eenvoudig begrepen:

"Roldefinitie" bepaalt wie deze medewerker is, "Taakaanpassing" bepaalt wat hij op dit moment moet doen.

De voordelen van dit ontwerp zijn:

• De rol blijft ongewijzigd, maar kan verschillende scenario's aan
• Het upgraden of vervangen van taken heeft geen invloed op de medewerker zelf
• Achtergrond en taken zijn onafhankelijk van elkaar, wat onderhoud vergemakkelijkt

#II. Configuratieproces (in 5 stappen)

#Stap 1: Configureer de modeldienst

De modeldienst fungeert als het brein van de AI-medewerker en moet eerst worden ingesteld.

💡 Raadpleeg voor gedetailleerde configuratie-instructies: LLM-dienst configureren

Pad: Systeeminstellingen → AI-medewerker → LLM service

Klik op Toevoegen en vul de volgende informatie in:

Item	Beschrijving	Opmerkingen
Provider	Bijv. OpenAI, Claude, Gemini, Kimi, enz.	Compatibel met diensten volgens dezelfde specificatie
API-sleutel	De door de provider verstrekte sleutel	Geheimhouden en regelmatig vervangen
Base URL	API Endpoint (optioneel)	Aanpassen bij gebruik van een proxy
Enabled Models	Aanbevolen modellen / Modellen selecteren / Handmatige invoer	Bepaalt de modellen waartussen in de chat gewisseld kan worden

Gebruik na configuratie Test flight om de verbinding te testen. Als dit mislukt, controleer dan het netwerk, de sleutel of de modelnaam.

#Stap 2: Maak een AI-medewerker aan

💡 Raadpleeg voor gedetailleerde instructies: AI-medewerker aanmaken

Pad: AI-medewerkerbeheer → Medewerker aanmaken

Vul de basisinformatie in:

Veld	Verplicht	Voorbeeld
Naam	✓	viz, dex, cole
Bijnaam	✓	Viz, Dex, Cole
Ingeschakelde status	✓	Aan
Introductie	-	"Data-analyse expert"
Belangrijkste prompt	✓	Zie Prompt Engineering Gids
Welkomstbericht	-	"Hallo, ik ben Viz…"

Tijdens de aanmaakfase van de medewerker worden voornamelijk de rol en vaardigheden geconfigureerd. Het daadwerkelijke model kan tijdens het gesprek worden gekozen via de Model Switcher.

Suggesties voor het schrijven van prompts:

• Wees duidelijk over de rol, toon en verantwoordelijkheden van de medewerker
• Gebruik woorden als "moet" en "nooit" om regels te benadrukken
• Voeg zoveel mogelijk voorbeelden toe en vermijd abstracte beschrijvingen
• Houd de lengte tussen de 500 en 1000 tekens

Hoe duidelijker de prompt, hoe stabieler de prestaties van de AI. U kunt de Prompt Engineering Gids raadplegen.

#Stap 3: Configureer vaardigheden

Vaardigheden bepalen wat de medewerker "kan doen".

💡 Raadpleeg voor gedetailleerde instructies: Vaardigheden

Type	Mogelijkheidsbereik	Voorbeeld	Risiconiveau
Frontend	Pagina-interactie	Blokgegevens lezen, formulier invullen	Laag
Datamodel	Gegevensquery en -analyse	Aggregatiestatistieken	Gemiddeld
Workflow	Bedrijfsprocessen uitvoeren	Aangepaste tools	Afhankelijk van de workflow
Overig	Externe uitbreidingen	Webzoekopdracht, bestandsbewerkingen	Afhankelijk van de situatie

Configuratiesuggesties:

• 3–5 vaardigheden per medewerker is optimaal
• Het wordt afgeraden om alles te selecteren, dit leidt tot verwarring
• Gebruik voor belangrijke handelingen de Ask (Vragen) machtiging in plaats van Allow (Toestaan)

#Stap 4: Configureer de kennisbank (optioneel)

Als uw AI-medewerker grote hoeveelheden informatie moet onthouden of raadplegen, zoals producthandleidingen of FAQ's, kunt u een kennisbank configureren.

💡 Raadpleeg voor gedetailleerde instructies:

• Overzicht AI-kennisbank
• Vector Database
• Kennisbankconfiguratie
• RAG (Retrieval-Augmented Generation)

Hiervoor moet de vector database plugin worden geïnstalleerd.

Toepasselijke scenario's:

• De AI bedrijfskennis laten begrijpen
• Ondersteuning van document-Q&A en zoekopdrachten
• Trainen van domeinspecifieke assistenten

#Stap 5: Controleer het resultaat

Na voltooiing ziet u de avatar van de nieuwe medewerker rechtsonder op de pagina.

Controleer de volgende punten:

• ✅ Wordt het pictogram correct weergegeven?
• ✅ Kan er een basisgesprek worden gevoerd?
• ✅ Kunnen vaardigheden correct worden aangeroepen?

Als alles in orde is, is de configuratie succesvol 🎉

#III. Taakconfiguratie: De AI echt aan het werk zetten

De voorgaande stappen betroffen het "aanmaken van de medewerker", nu moeten we ze "aan het werk zetten".

AI-taken definiëren het gedrag van de medewerker op een specifieke pagina of in een specifiek blok.

💡 Raadpleeg voor gedetailleerde instructies: Taken

#1. Taken op paginaniveau

Geschikt voor het bereik van de gehele pagina, zoals "Analyseer de gegevens op deze pagina".

Configuratie-ingang: Pagina-instellingen → AI-medewerker → Taak toevoegen

Veld	Beschrijving	Voorbeeld
Titel	Taaknaam	Analyse faseconversie
Context	Context van de huidige pagina	Leads-lijstpagina
Standaardbericht	Vooraf ingesteld gesprek	"Analyseer de trends van deze maand"
Standaardblok	Automatisch koppelen aan collectie	leads tabel
Vaardigheden	Beschikbare tools	Gegevens opvragen, grafieken genereren

Ondersteuning voor meerdere taken: Eén AI-medewerker kan worden geconfigureerd met meerdere taken, die als opties aan de gebruiker worden getoond:

Suggesties:

• Focus per taak op één doel
• Zorg voor duidelijke en begrijpelijke namen
• Houd het aantal taken beperkt tot 5–7

#2. Taken op blokniveau

Geschikt voor handelingen in een specifiek blok, zoals "Vertaal het huidige formulier".

Configuratiemethode:

1. Open de blokactieconfiguratie
2. Voeg "AI-medewerker" toe

3. Koppel de doelmedewerker

Vergelijkingspunt	Paginaniveau	Blokniveau
Gegevensbereik	Hele pagina	Huidig blok
Granulariteit	Globale analyse	Detailverwerking
Typisch gebruik	Trendanalyse	Formuliervertaling, veldextractie

#IV. Best practices

#1. Configuratie-suggesties

Item	Suggestie	Reden
Aantal vaardigheden	3–5 stuks	Hoge nauwkeurigheid, snelle respons
Machtigingsmodus (Ask / Allow)	Wijzigen van gegevens bij voorkeur Ask	Voorkomt onbedoelde handelingen
Promptlengte	500–1000 tekens	Balans tussen snelheid en kwaliteit
Taakdoel	Enkelvoudig en duidelijk	Voorkomt verwarring bij de AI
Workflow	Gebruik na inkapseling van complexe taken	Hoger succespercentage

#2. Praktische suggesties

Begin klein, optimaliseer geleidelijk:

1. Maak eerst basismedewerkers aan (zoals Viz, Dex)
2. Schakel 1–2 kernvaardigheden in om te testen
3. Bevestig dat taken normaal kunnen worden uitgevoerd
4. Breid vervolgens geleidelijk uit met meer vaardigheden en taken

Continu optimalisatieproces:

1. Zorg dat de eerste versie werkt
2. Verzamel feedback over het gebruik
3. Optimaliseer prompts en taakconfiguraties
4. Test en verbeter cyclisch

#V. Veelgestelde vragen

#1. Configuratiefase

V: Wat als opslaan mislukt? A: Controleer of alle verplichte velden zijn ingevuld, vooral de modeldienst en de prompt.

V: Welk model moet ik kiezen?

• Code-gerelateerd → Claude, GPT-4
• Analyse-gerelateerd → Claude, DeepSeek
• Kostenbewust → Qwen, GLM
• Lange tekst → Gemini, Claude

#2. Gebruiksfase

V: AI-antwoord is te traag?

• Verminder het aantal vaardigheden
• Optimaliseer de prompt
• Controleer de latentie van de modeldienst
• Overweeg een ander model

V: Taakuitvoering is onnauwkeurig?

• Prompt is niet duidelijk genoeg
• Te veel vaardigheden leiden tot verwarring
• Splits taken op, voeg voorbeelden toe

V: Wanneer kies ik Ask / Allow?

• Bij query-taken kunt u Allow gebruiken
• Bij taken die gegevens wijzigen wordt Ask aanbevolen

V: Hoe laat ik de AI een specifiek formulier verwerken?

A: Bij configuratie op paginaniveau moet u het blok handmatig selecteren.

Bij taakconfiguratie op blokniveau wordt de gegevenscontext automatisch gekoppeld.

#VI. Verder lezen

Lees de volgende documenten om uw AI-medewerkers krachtiger te maken:

Configuratiegerelateerd:

• Prompt Engineering Gids - Technieken en best practices voor hoogwaardige prompts
• LLM-dienst configureren - Gedetailleerde instructies voor groottaalmodel-diensten
• AI-medewerker aanmaken - Aanmaak en basisconfiguratie van AI-medewerkers
• Samenwerken met AI-medewerkers - Hoe u effectieve gesprekken voert met AI-medewerkers

Geavanceerde functies:

• Vaardigheden - Diepgaande informatie over configuratie en gebruik van vaardigheden
• Taken - Geavanceerde technieken voor taakconfiguratie
• Blok selecteren - Hoe u gegevensblokken specificeert voor AI-medewerkers
• Gegevensbron - Raadpleeg de configuratiedocumentatie van de betreffende plugin-gegevensbron
• Webzoekopdracht - Webzoekfunctionaliteit voor AI-medewerkers configureren

Kennisbank & RAG:

• Overzicht AI-kennisbank - Introductie van de kennisbankfunctie
• Vector Database - Configuratie van de vector database
• Kennisbank - Hoe u een kennisbank aanmaakt en beheert
• RAG (Retrieval-Augmented Generation) - Toepassing van RAG-technologie

Workflow-integratie:

• LLM-node - Tekstchat - Tekstchat gebruiken in een workflow
• LLM-node - Multimodale chat - Verwerken van afbeeldingen, bestanden en andere multimodale invoer
• LLM-node - Gestructureerde uitvoer - Verkrijgen van gestructureerde AI-antwoorden

##结语

Het belangrijkste bij het configureren van AI-medewerkers is: eerst laten werken, dan optimaliseren. Zorg dat de eerste medewerker succesvol aan de slag gaat en breid daarna geleidelijk uit.

Volg deze volgorde bij het oplossen van problemen:

1. Is de modeldienst verbonden?
2. Zijn er te veel vaardigheden?
3. Is de prompt duidelijk?
4. Is het taakdoel helder?

Door stap voor stap te werk te gaan, bouwt u een echt efficiënt AI-team op.